Também consta nos autos que o trabalhador, no início da jornada de trabalho, fraturou um osso da mão direita após a cadeira doméstica em que trabalhava quebrar. Em decorrência disso, ele ficou afastado das atividades laborais por cerca de 45 dias. Conforme o laudo pericial apresentado, a empresa não teria comprovado a avaliação do mobiliário usado pelo trabalhador para garantir a correta ergonomia.
Na sentença, a magistrada argumentou que o empregador, ao autorizar o trabalho em home office, assume a responsabilidade de zelar pela segurança e saúde dos empregados, o que inclui a garantia de um ambiente de trabalho ergonômico, mesmo que fora das dependências físicas da empresa.
“E nesse sentido, a reclamada não comprovou ter realizado qualquer avaliação do ambiente de trabalho do reclamante, tampouco ter fornecido equipamentos ergonômicos, tais como a cadeira adequada para o trabalho de telemarketing, configurando negligência por parte da empresa, que transferiu ao reclamante a responsabilidade de providenciar seu próprio mobiliário, sem qualquer supervisão ou diligência”, pontuou a juíza Mirella Cahú.
Da decisão cabe recurso.
Celina Modesto
Assessoria de Comunicação Social do TRT-13
Fonte: trt13paraiba
Brasil um Pais de brincadeira
ResponderExcluirThis case highlights the evolving nature of workplace safety in remote work. The **R$30,000 compensation** sets an important precedent for employer responsibility, even in home office settings. It raises crucial discussions about ergonomics, liability, and workers' rights. A significant ruling in adapting labor laws to modern work environments!
ResponderExcluirFile for Divorce New York
O judiciário não tem critério nenhum pra tomar decisões. Assuntos muito mais graves eles não tratam dessa forma.
ResponderExcluirThe essay by Polli is engaging and reflective, connecting personal experiences with themes of growth, resilience, and ambition. It provides practical insights on self-awareness, perseverance, and failure as learning tools. However, more exploration of Polli's personal challenges and specific examples would strengthen the piece. solicitation of a minor Lawyer's is a dedicated attorney with extensive experience, known for their advocacy skills and meticulous attention to detail, committed to providing exceptional support, representation, and trust.
ResponderExcluirIt's crucial for employers to ensure ergonomic safety, especially when allowing employees to work from home. This case highlights the potential risks of home office setups. In a modern context, platforms like Omegle remind us of the importance of maintaining a comfortable workspace. Virtual interactions can become distracting if not properly managed. Employers should provide resources and guidance to create effective and safe home work environments, promoting productivity and well-being.
ResponderExcluirNicely written! Expert Truck & Trailer Wash Service help maintain a professional look while protecting your vehicle from dirt, grime, and corrosion. Regular cleaning enhances fleet maintenance, improves longevity, and keeps your trucks road-ready.
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